Całodobowa ochrona fizyczna osób i mienia

Description du marché

Wykonawca w okresie realizacji przedmiotu umowy zobowiązany jest także do: 1)zatrudnienia na podstawie umów o pracę wszystkich osób wykonujących czynności związane z realizacją przedmiotu umowy, w tym także zobowiązania podwykonawców do zatrudnienia na podstawie umów o pracę wszystkich osób wykonujących czynności związane z realizacją przedmiotu umowy w imieniu podwykonawców, przez cały czas jej trwania, przy czym powyższy obowiązek nie dotyczy pracowników patrolu interwencyjnego; osoby, o których mowa w zdaniu pierwszym nie mogą być zatrudnione w wymiarze mniejszym niż 1/2 wymiary czasu pracy (1/2 etatu); Zamawiający nie wyraża zgody, aby Wykonawca realizował przedmiot umowy osobami skierowanymi do jej wykonywania na podstawie innego stosunku zobowiązaniowego niż umowa o pracę, o której mowa w art. 22 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. z 2025 r. poz. 277); pracownik ochrony fizycznej wykonujący czynności w obiekcie nie będzie pracować w sposób ciągły dłużej niż 24 godziny, a po zmianie 24-godzinnej nie będzie podejmować pracy wcześniej niż po upływie 48 godzin. Przekroczenie ww. liczby godzin może nastąpić tylko w wyjątkowych przypadkach – tj. przypadki losowe, stan wyższej konieczności, stan zagrożenia epidemicznego lub epidemii, inne ograniczenia wprowadzone przez uprawnione organy – o czym niezwłocznie, nie później niż w ciągu 12 godzin od wystąpienia zdarzenia, Wykonawca powiadomi Zamawiającego; 2)przekazania Zamawiającemu, najpóźniej w dniu instruktażu, o którym mowa w § 2 ust. 5 pkt 1 lit. b lub c Projektowanych Postanowień Umowy: a)listy pracowników zajmujących się realizacją umowy oraz poświadczonych za zgodność z oryginałem kopii umów zawartych z tymi pracownikami (umowy powinny zostać zanonimizowane w sposób zapewniający ochronę danych osobowych pracowników – imię i nazwisko pracownika nie podlega anonimizacji; informacje takie jak data zawarcia umowy, rodzaj umowy o pracę, zakres obowiązków i wymiar etatu powinny być możliwe do odczytania); b)dowodów potwierdzających, że dowódcy zmiany i pracownicy ochrony fizycznej posiadają kwalifikacje, doświadczenie oraz przeszkolenia, o których mowa w § 2 ust. 5 Projektowanych Postanowień Umowy ; c)upoważnień do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „zastrzeżone” lub poświadczeń bezpieczeństwa wydanych przez pełnomocnika ochrony, ABW lub SKW ważnych przez okres trwania umowy – dla wszystkich pracowników zajmujących się realizacją umowy; d)oświadczenia, że osoby wyznaczone do realizacji przedmiotu umowy nie figurują w Krajowym Rejestrze Karnym; e)oświadczenia, że pracownicy skierowani do obsługi urządzeń wytwarzających promieniowanie jonizujące posiadają aktualne orzeczenia lekarskie o braku przeciwwskazań do zatrudnienia w narażeniu na działanie promieniowania jonizującego, wydanych przez lekarza posiadającego odpowiednie kwalifikacje, zgodnie z art. 10 ust. 1 ustawy z dnia 29 listopada 2000 r. –Prawo atomowe (Dz. U. z 2024 r. poz. 1277, z późn. zm.), przy czym orzeczenie powinno być wystawione maksymalnie na 3 lata; f)dokumentów potwierdzających odbycie przez pracowników skierowanych do obsługi urządzeń wytwarzających promieniowanie jonizujące: -szkoleń w zakresie ochrony radiologicznej (program szkolenia powinien być zgodny z art. 11 ust. 3 ustawy z dnia 29 listopada 2000 r. – Prawo atomowe oraz dotyczyć stosowania urządzeń typu: AutoClear 5333), -szkoleń członków ekipy awaryjnej (program szkolenia powinien być zgodny z art. 11 ust. 4 ustawy z dnia 29 listopada 2000 r. – Prawo atomowe oraz dotyczyć stosowania urządzeń typu: AutoClear 5333), -szkoleń z obsługi urządzeń rentgenowskich służących do prześwietlania bagażu, a w szczególności z analizy i interpretacji obrazów przedmiotów skanowanych w urządzeniach RTG celem potwierdzenia niezbędnych umiejętności obsługi urządzeń wytwarzających promieniowanie jonizujące oraz dodatkowo szkoleń z obsługi bramki do wykryw. metalu i z obsługi ręcznego detektora metali, systematycznie co 6 miesięcy, przez cały okres obowiązywania umowy. Wykonawca powinien zapewnić aktualność orzeczeń lekarskich i szkoleń, o których mowa w lit. b-f przez cały okres obowiązywania umowy. Koszt organizacji ww. szkoleń i orzeczeń lekarskich spoczywa na Wykonawcy; 3) dostarczenia i zamontowania na terenie obiektu, niezwłocznie, nie później niż w terminie do 7 dni od dnia rozpoczęcia świadczenia usługi, rejestratora obchodów pracowników ochrony; miejsca montażu rejestratorów Wykonawca ustali z Zamawiającym; rejestrator powinien wskazywać datę i godzinę obchodu w każdym punkcie kontrolnym, Zamawiającemu przysługuje prawo kontroli obchodów, w związku z czym Wykonawca na każde wezwanie Zamawiającego zobowiązany jest dostarczyć mu dane obchodów za wymagany okres, przy czym obchody powinny odbywać się w nieregularnych odstępach czasu, nie rzadziej niż co 3 godziny, z wykorzystaniem wszystkich rejestratorów; 4) zapewnienia własnego patrolu interwencyjnego, który będzie wykonywał swoje zadania na wezwanie, całodobowo, przez 7 dni w tygodniu; w składzie patrolu interwencyjnego powinno znaleźć się dwóch uzbrojonych pracowników ochrony wpisanych na listę kwalifikowanych pracowników ochrony; czas reakcji na wezwanie, rozumiany jako czas, w którym patrol przybywa na teren obiektu, w czasie wskazanym w ofercie, liczonym w minutach od momentu przekazania wezwania przez Zamawiającego na wskazane w ofercie nr telefonu lub na adres e-mail; Wykonawca nie może przy realizacji umowy zlecić wykonywania tego zadania innej osobie, w szczególności działającej jako podwykonawca, 5) codziennego raportowania, na adresy e-mail osób wskazanych w § 6 ust. 2 Projektowanych Postanowień Umowy, o stanie osobowym, przebiegu służby i stanie obiektu po nocnym obchodzie; 6) prowadzenia harmonogramu czasu pracy pracowników ochrony celem potwierdzenia przestrzegania dobowych norm czasu pracy zgodnie z postanowieniami art. 137 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. KP i każdorazowo, na żądanie Zamawiającego, przedłożenia harmonogramu

Pouvoir adjudicateur