Psychosoziales Coaching für Bürgergeldbeziehende

Description du marché

Das Jobcenter Region Hannover betreut seit 2005 die Menschen in der Region Hannover, die Bürgergeld erhalten. In der gesamten Region Hannover erhalten etwa 112 000 Menschen diese Unterstützung. Über 1700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind an 20 Standorten der im Stadtgebiet und der Region vor Ort. Ihre Aufgabe ist es, Menschen individuell und persönlich zu beraten und zu fördern. Ziel ist, dass die erwerbfähigen Kundinnen und Kunden wieder die eigenständige Sicherung des Lebensunterhalts erreichen. In diesem Kontext entstehen naturgemäß auch Bedarfe, die nicht der originären Aufgabenerledigung zuzuordnen sind, wohl aber der Erfüllung des gesetzlichen Auftrags dienen. Daher schreibt das Jobcenter Region Hannover als Auftraggeber (AG) die Durchführung einer Maßnahme „psychosozialen Coaching“ für Bürgergeldbeziehende aus. Der Zuschlag wird auf das wirtschaftlichste Angebot einer geeigneten Bieterin/eines geeigneten Bieters erteilt. Die Ermittlung des wirtschaftlichsten Angebotes erfolgt auf der Grundlage des besten Preis-Leistungs-Verhältnisses anhand der Zuschlagskriterien. Das Jobcenter Region Hannover nutzt für seine Vergabeverfahren das Vergabeportal https://www.deutsche-evergabe.de/. Interessenten können sich hier kostenlos registrieren. Alle erforderlichen Unterlagen werden hier bereitgestellt. Ihr Angebot reichen Sie bitte bis zum Ablauf der Abgabefrist eine. Später eingehende Angebote werden nicht berücksichtigt. Die Bieterkommunikation wird ebenfalls ausschließlich über der Vergabeportal geführt. Bieterfragen sind bis eine Kalenderwoche vor Ende der Angebotsfrist zugelassen. Die Arbeit mit langzeitarbeitslosen Kunden im Jobcenter Region Hannover zeigt, dass psychische Einschränkungen und Erkrankungen der Kunden ein großes Hemmnis bei der Vermittlung in Arbeit oder Ausbildung darstellen. Hier besteht ein Unterstützungs- und Handlungsbedarf, dem sich das Jobcenter Region Hannover durch die Installierung eines Psychosozialen Coachings verstärkt annehmen möchte. Das Psychosoziale Coaching wird seit 2022 erfolgreich im Jobcenter Region Hannover durchgeführt und ist nun neu auszuschreiben. Eine erste Evaluierung hat ergeben, dass das Angebot von den Kundinnen und Kunden sehr gut angenommen wird und ein hoher Bedarf an Gesprächen mit den Psychologinnen und Psychologen vor Ort besteht. Dies führt zu einer guten Auslastung der vor Ort angebotenen Beratungsstunden. Im Verlauf des Durchführungszeitraums hat sich die Situation wie folgt entwickelt: Das Aufgabengebiet der Psychologinnen und Psychologen hat sich weiterentwickelt, sodass zusätzlich zu den Beratungsterminen weitere neue Aufgabenfelder hinzugekommen sind. Andere Aufgabenfelder wurden intensiviert. Dazu zählen beispielsweise: • Krisengespräche mit Kundinnen und Kunden, • Folgeevaluationstermine nach jeweils 3, 6 und 12 Monaten, • Beratung von JC-Mitarbeitenden, • Fallkonferenzen, • Gruppenangebote. Ziel der Maßnahme sind u.a. die Förderung der Inanspruchnahme von passgenauen Hilfen zur Steigerung der Chancen auf dem Arbeitsmarkt sowie eine geminderte Zugangshemmschwelle für die Nutzung eines psychologischen Angebots für Kundinnen & Kunden. Zeitnahe professionelle Befunde zur aktuellen psychischen Situation sowie die Kenntnis von Krankheitsbildern, Hilfsangebote und Therapiemöglichkeiten. Weitere Ziele sind der Wissenstransfer ins Jobcenter und der Aufbau von spezifischem Fachwissen, eine Professionalisierung der Beratung durch interdisziplinäre Zusammenarbeit, verkürzte Beratungsprozesse und die Ermöglichung von ganzheitlicher Beratung sowie eine gemeinsame Reflexion und Unterstützung nach schwierigen dienstlichen Situationen. Die Maßnahme soll zum 01.06.2025 beginnen und hat eine Laufzeit von drei Jahren. Sie kann zweimal um weitere drei Jahre verlängert werden. Der Höchstwert der Maßnahme inkl. etwaiger Verlängerungen wird auf 9.000.000,00 € festgelegt. Zum Einsatz kommen sollen 14 Psychologen, 0,5 wissenschaftliche Mitarbeiter sowie zwei medizinisch-psychologische Leitungskräfte des Auftragnehmers. Darüber hinaus sind Personalkapazitäten für administrative Aufgaben (z.B. Teilnehmerverwaltung, Fahrkostenerstattung) vorzuhalten. Weitere Angaben entnehmen Sie bitte den Vergabeunterlagen.

Pouvoir adjudicateur